Continuando con el tema sanmartiniano, les dejo esto que me llegó por email:
En cada fiesta patria
argentina se escucha la Marcha de San Lorenzo:
"Febo asoma, ya sus rayos
iluminan el histórico convento.... "
Ya sea a través de una
grabación, entonada por los asistentes o tocada por una banda militar, varias
veces por año disfrutamos de la querida Marcha,una tonada de neto corte marcial, alegre y pegadiza a la vez que heróica
y épica, que logra el difícil objetivo de despertar en los asistentes
sentimientos de patriotismo. Si alguien nos preguntara qué sabemos de la Marcha
de San Lorenzo nos vendrían a la mente los siguientes preconceptos:
¿Cuáles son mis derechos como empleada? ¿Cuándo y cómo debo informarle a mi empleador? ¿Me ampara la ley? ¿Cuánto tiempo puedo tomarme de licencia?
Descubrir que una está embarazada es un momento colmado de emociones para todas las mujeres, en especial si es la primera vez. Como inmigrantes, muchas veces desconocemos nuestros derechos y obligaciones y asumimos que "no debe ser muy diferente a Argentina".
Por suerte para nosotras, la ley británica considera este evento en detalle. La información a continuación fue extraída del folleto desarrollado por el Department for Business Enterprise & Regulatory Reform llamado "Pregnancy and Work: What You Need to Know as an Employee (2008-2009)".
En setiembre del 2005, el gobierno británico confirmó que entre el 2008 y el 2012 se cambiará la señal análoga a la digital, por lo que a la hora de elegir un nuevo aparato vale la pena pensar en el futuro y comprar uno que sea compatible con ambas señales.
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